ஈ-லைட் வாடிக்கையாளர்களுக்கு என்ன சேவை செய்ய முடியும்?

பெரிய அல்லது சிறிய நிறுவனங்கள், அதன் தயாரிப்புகள் வடிவத்திலும் செயல்பாட்டிலும் ஒத்ததாக இருந்தாலும், சர்வதேச பெரிய அளவிலான விளக்கு கண்காட்சிகளைக் கவனிக்க நாங்கள் அடிக்கடி செல்கிறோம். வாடிக்கையாளர்களை வெல்வதற்கு போட்டியாளர்களிடமிருந்து எவ்வாறு தனித்து நிற்க முடியும் என்பதைப் பற்றி சிந்திக்கத் தொடங்குகிறோம்?

இது மேலும் கேள்வியைத் தூண்டியது. வாடிக்கையாளர் என்ன வாங்க விரும்புகிறார்?

வாடிக்கையாளர்கள் மற்ற சப்ளையர்களிடமிருந்து வாங்கினால் அது பகுத்தறிவு ஆகும், ஏனெனில் உங்கள் சிறந்த விலை, உங்கள் தரம் மற்றவர்களைப் போலவே இருக்கும். பின்னர் விளம்பரம் அல்லது அதிர்ஷ்டத்தைப் பொறுத்தது, இது வெளிப்படையாக ஒரு தவறு. இந்த தவறான புரிதலின் தோற்றம் என்னவென்றால், தயாரிப்பு செயல்பாட்டை பொதுவான செயல்திறனுக்குக் கட்டுப்படுத்துகிறோம், உற்பத்தியின் கேரியர் செயல்பாட்டை புறக்கணிக்கிறோம், வாடிக்கையாளர் தேவைகளைப் புறக்கணிக்கிறோம்: பாதுகாப்பு மற்றும் நம்பகத்தன்மை, ஒத்துழைப்பு நிலைத்தன்மை, தயாரிப்பு செயல்திறன் மற்றும் விலை தவிர புதுமை தொடர்ச்சி. இந்த கோரிக்கைகளை நிறைவேற்றி, தயாரிப்புகள் மூலம் அமைதியாக வாடிக்கையாளர்களுக்கு மட்டுமே உத்தரவாதம் அளிக்க முடியும்.

புதியது

தயாரிப்பை ஒரு கேரியராக யார் நன்றாகப் பயன்படுத்த முடியும்; செயல்திறனைத் தவிர, தயாரிப்பை சரியாகவும் முழுமையாகவும் வெளிப்படுத்துங்கள், யார் போட்டியை வெல்ல முடியும். சுருக்கமாக, எங்கள் போட்டி உத்தி இருக்க வேண்டும்: தயாரிப்பைப் பொறுத்து, தயாரிப்பு தவிர வெற்றி. பாதுகாப்பு மற்றும் நம்பகத்தன்மை, ஒத்துழைப்பு நிலைத்தன்மை, புதுமை தொடர்ச்சி போன்றவற்றின் காரணிகள் விஷயங்களின் பார்வையில் இருந்து வந்தவை. ஒவ்வொரு ஊழியருக்கும், தயாரிப்பில் மிக அழகான மற்றும் சிறந்த சுயத்தை நாம் கடந்து செல்ல வேண்டும். எங்கள் தயாரிப்புகள் மூலம் எங்கள் வணிக நோக்கங்கள், யோசனைகள், அணுகுமுறைகள் மற்றும் வேகத்தை விளக்க வாடிக்கையாளர்களை நாங்கள் அனுமதிக்க வேண்டும்.

ஒவ்வொரு அடியிலும் ஒருமைப்பாடு, உறுதி, நேர்மையானது, துல்லியம், புதுமையான அணுகுமுறை என்பதை நாம் உறுதி செய்ய வேண்டும். எங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு ஈ-லைட்டின் தயாரிப்புகள் மட்டுமல்லாமல், எங்கள் அணிகளை நம்பி நேசிக்க வேண்டும். நாங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு, தயாரிப்பிலிருந்து வெகு தொலைவில், ஆனால் நீதியுள்ள, நுணுக்கமான மற்றும் மரியாதைக்குரிய அணுகுமுறையை வழங்குகிறோம். இதற்கு எங்கள் ஊழியர்கள் ஒவ்வொருவரும் தேவை, அவர்களின் தொழில் தேர்வுகளை எவ்வாறு நேசிப்பது, நிறுவனத்தை நேசிப்பது, வேலையை நேசிப்பது, சக ஊழியர்களை நேசிப்பது, தயாரிப்புகளை நேசிப்பது, மற்றும் அவர்களை தீவிரமாக, தொழில் ரீதியாக, ஒத்துழைப்புடன் மாற்றவும், அவர்களை தைரியமாகவும் மாற்றவும் வேண்டும் சிரமங்கள், பிரச்சினைகள் மற்றும் சவால்களை தோற்கடிக்க வெற்றி. இந்த புள்ளிகளை நாங்கள் சிறப்பாகச் செய்தால், நாங்கள் ஒரு மகிழ்ச்சியான அணியாக, வெற்றிகரமான அணியாக, வாடிக்கையாளர்கள் மற்றும் சமூகத்தால் மதிக்கப்படும் ஒரு குழுவாக இருப்போம்.


இடுகை நேரம்: ஜூன் -03-2019

உங்கள் செய்தியை விடுங்கள்: